发表于 2020-12-21 09:03:07
近日，响水镇党委开展村居（社区）“两委”换届业务纪律培训班，这是该镇以上率下、全员攻坚抓村级组织换届工作的一个缩影。该镇把村级组织换届作为年度工作最重要的党建大考，通过压担子、定调子、摸底子、扎笼子等举措，不断筑牢换届准备工作基石。
压“担子”抓落实。村级组织换届工作时间紧、任务重，该镇第一时间成立工作领导小组，建立工作专班，科学搭建工作架构。党委书记负总责，党委副书记、组织委员具体抓，书记、纪委书记包干复杂村居，联系村居班子成员、干部负责各自联系村居，将选举工作任务层层细分，责任落细落实落到人。
定“调子”明思路。该镇结合实际，制定工作方案，明确各阶段的具体工作任务，确保换届选举有章可循、稳妥有序。制订“一村一策”方案，各村因地制宜，创新工作举措。总结归纳出如何树立干事创业导向、吸引优秀人才回村任职、发挥群团作用等八个方面的关注重点，明确提出人选资格条件、参选率、离任村干部安排使用等突出问题的解决方案，让工作人员心中更有数，工作更有针对性和实效性。
摸“底子”稳推进。该镇三套班子成员对所联系村居（社区）的党员、村民代表、群众等开展全覆盖大走访大排查，准确掌握情况。通过会议访谈、个别走访等形式，向群众讲明讲透换届选举相关政策规定、法律法规及纪律要求，广泛发动群众积极参与选举，正确行使选举权利，选优选强村“两委”班子。结合摸排情况，及时召开形势分析会，找准问题，抓住重点，制订对策，及时化解。
扎“笼子”正风气。“对拉票贿选的，一律排除出考察人选，已列为候选人的取消候选人资格，已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免，贿选的还要依纪依法处理……”在换届业务纪律培训中，该镇纪委书记颜晓爱表示。
